Gestionnaire, Opérations (Laval) – 6094

  • Laval, QC
  • Trades

On Side est à la recherche d’un gestionnaire, opérations pour rejoindre son équipe de Laval. Le gestionnaire, Opérations dirige, motive et gère le personnel sur les initiatives opérationnelles / le flux de travail axé sur le coût et la gestion du rendement conformément à la structure et aux processus de l’entreprise. Suit et maintient une culture et un état d’esprit 5S.

 

À propos de Restauration On Side

 

Restauration On Side est l’un des chefs de file parmi les entreprises privées de restauration au Canada, avec des succursales d’un bout à l’autre du pays, de Victoria en Colombie-Britannique jusqu’à Saint-Jean de Terre-Neuve. Depuis 2018, la compagnie étend aussi ses activités au Québec. Depuis 40 ans, l’entreprise procède 24 heures sur 24 et 365 jours par année à la restauration des résidences et des entreprises endommagées. Ses systèmes propriétaires internes comprennent eClaim, un programme informatique transparent de gestion des fichiers Web, ainsi que On Side LiVE, son centre d’appels d’urgence adaptable 24 heures sur 24. Des équipes expérimentées et certifiées ont recours à notre flotte importante de véhicules d’intervention d’urgence et ont accès à plus de 10 000 pièces d’équipement spécialisé. Pour de plus amples informations sur On Side, consultez notre site Web www.onside.ca

 

Restauration On Side ltée. s’engage à favoriser un environnement inclusif et accessible, où tous les employés et clients se sentent valorisés, respectés et soutenus. Nous nous engageons à bâtir une main-d’œuvre qui reflète la diversité de nos clients et des communautés dans lesquelles nous vivons et servons. Si vous avez besoin d’être accommoder durant le processus de recrutement / d’entretien (y compris des formats de documents alternatifs, des salles de réunion accessibles ou tout autre accommodation), veuillez nous en informer et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins. Les demandes peuvent être faites auprès du responsable du recrutement ou en contactant le service des ressources humaines.

 

Pourquoi travailler avec nous?

 

Imaginez un monde où nous nous réveillons chaque jour, inspirés pour aller au travail, nous sentir en sécurité pendant que nous y sommes et rentrer chez nous à la fin de la journée, avec le sentiment d’être accompli par le travail que nous faisons – le sentiment que nous avons contribué à quelque chose de plus grand que nous. C’est le monde que nous envisageons.

 

Notre environnement:

  • Est sympathique, et nous aimons faire des choses amusantes à l’échelle de l’entreprise!
  • N’est jamais ennuyeux … chaque jour est quelque chose de différent!
  • Nous offrons d’excellentes opportunités d’apprentissage à nos employés!

 

Nous offrons une rémunération et des avantages sociaux compétitifs, qui comprennent:

  • Excellent plan de santé, comprenant une couverture médicale, dentaire, invalidité de longue durée (ILD) et assurance-vie.
  • Opportunités de promotion et de mouvement de carrière au niveau national.

 

Responsabilités:

 

Stratégie et vision:

  • Gérer les opérations de la succursale pour atteindre les résultats budgétaires et les cibles de rendement
  • Recommander, documenter et mettre en œuvre des politiques et des procédures qui facilitent la performance opérationnelle cohérente et efficace

 

Construire la culture:

  • Fournir une formation et une gestion des performances des processus de l’entreprise pour fournir des résultats reproductibles conformes aux objectifs de performance et aux attentes des clients
  • Diriger et développer une culture d’employé axée sur l’engagement, l’amélioration continue et le service à la clientèle
  • Identifier / saisir les opportunités pour améliorer les résultats de la branche grâce à une évaluation continue des performances
  • Favoriser un environnement fortement axé sur le client
  • Développer et maintenir un environnement de santé et sécurité axé sur la réduction des accidents / incidents
  • Assurer la conformité aux normes des indemnités pour accident du travail au niveau de la succursale pour obtenir les meilleures performances santé et sécurité

 

Constitution d’équipes:

  • Faire le recrutement, superviser le développement et évaluer les performances de l’équipe d’exploitation
  • Superviser et ajuster la capacité conformément aux demandes pour atteindre les objectifs de performance
  • Encourager la participation aux initiatives d’amélioration continue

 

Répartition et gestion du capital:

  • S’assurer que toutes les activités et opérations sont effectuées conformément à la politique de l’entreprise et au protocole client
  • Gestion des actifs – cohérente avec le processus pour assurer la sensibilisation et l’utilisation pour maximiser les opportunités de revenus
  • Gestion de parc de véhicules – utilisation / optimisation conforme aux conditions changeantes du marché et aux allocations budgétaires
  • Gestion des installations – soutenir une culture d’entreprise de gestion au plus juste
  • Fournir des directives ou du soutien dans d’autres domaines, comme requis / au besoin

 

Qualification et exigences:

 

  • Diplôme universitaire en gestion d’entreprise ou combinaison de cours de formation en gestion pertinents / expérience dans des domaines connexes
  • Plus de 5 ans d’expérience dans l’industrie de la restauration / des urgences
  • 2 ans et plus d’expérience dans un rôle de leadership
  • Expérience et connaissances approfondies dans le traitement des systèmes, des budgets, des contrôles internes, de la planification des activités et de la gestion des actifs.
  • Connaissance de la passation de marchés, de la négociation et de la gestion du changement.
  • Familiarité et connaissance des principes et systèmes de gestion au plus juste

 

Aptitudes et compétences:

 

  • Capacité à effectuer plusieurs tâches dans un environnement dynamique
  • Capacité à développer et maintenir des relations de travail.
  • Capacité à communiquer efficacement et à mettre en œuvre le changement grâce à l’engagement
  • Capacité à résoudre des problèmes grâce à l’analyse des causes profondes et à la mise en œuvre de solutions durables
  • Capacité démontrée à diriger des équipes
  • Solides compétences en résolution de problèmes / communication
  • Leadership éthique et équitable

 

Si ceci vous décrit et que vous voulez faire partie de cette superbe équipe, nous voulons vraiment avoir de vos nouvelles!

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt; cependant, seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

 

 

 

Applications

Project Manager (Montreal West) – 5005

Labourer (Kelowna) – 5016

Bilingual Invoicing Clerk (6027)

Water Damage Technician (Vancouver) – 6028

Menuisier / Carpenter (Gatineau) – 6031

Water Damage Technician (Gatineau) -6030

Labourer (Gatienau) – 6032

Drywaller (Kamloops) – 6033

Project Manager (Ottawa) – 6036

Labourer (Kamloops) – 5024

Flood Water Damaged Technician (Kamloops) – 5023

Plumber (Surrey/Abbotsford/Vancouver) – 6041

Remediation/Abatement Technician (Vancouver) – 6042

Water Damage Technician (Red Deer) – 5027

Labourer (Cabinet Maker) (Victoria) – 6044

Branch Manager (Halifax) – 5029

Water Damage Technician (Barrie) – 5030

Call Centre Support Agent – Part-Time (4144)

Help Desk Technician (Quebec) – 6049

Chargé(e) de Projets / Project Manager (Gatineau) – 6051

Contents Technician (Hamilton) – 6052

Water Damage Technician (Hamilton) – 6053

Contents Technician (Toronto) – 5031

Water Damage Technician (Toronto) – 5032

Call Center Agent (Vancouver) – 2309

Branch Manager (Durham) 6065

District Director (Western Ontario) – 6066

Water Damage Technician (Nanaimo) 6068

Painter (Nanaimo) – 6067

Flood Technician (Victoria) – 5035

Contents Technician (Nanaimo) 6069

Carpenter (Victoria) – 5036

Painter (St. John’s) – 6070

Project Assistant (Gatineau) – 5037

Carpenter (Gatineau) – 5039

Operations Manager (Winnipeg) – 6075

Labourer (Victoria) – 5040

Contents Technician (Victoria) – 5041

Technician (Laval) – 6076

Technician (Gatineau) – 6077

Technician (Montreal East) – 6078

Technician (Montreal West) – 6079

Drywaller / Painter (Nanaimo) – 5042

Technician (Quebec City) – 6080

Technician (Laurentides) – 6081

Carpenter (Laval) – 6082

Carpenter (Gatineau) – 6083

Carpenter (Montreal East) – 6084

Carpenter (Montreal West) – 6085

Carpenter (Quebec City) – 6086

Carpenter (Laurentides) – 6087

Déménageurs – Emballeurs (Laval) – 6088

Déménageurs – Emballeurs (Gatineau) – 6089

Contents Technician (Red Deer) – 5048

Déménageurs – Emballeurs (Montreal East) – 6090

Carpenter (Kenora) – 5001

Déménageurs – Emballeurs (Montreal West) – 6091

Déménageurs – Emballeurs (Quebec City) – 6092

Déménageurs – Emballeurs (Laurentides) – 6093

Gestionnaire, Opérations (Laurentides) – 6095

Contents Technician (Kelowna) – 5050

Peintre (Laval) – 6096

Flood Technician (Kelowna) – 5051

Peintre (Gatineau) – 6097

Drywaller / Painter (Victoria) – 5052

Peintre (Montreal East) – 6098

Finishing Carpenter (Victoria) – 5053

Peintre (Montreal West) – 6099

Peintre (Quebec City) – 7000

Peintre (Mirbael) – 7001

Superviseur de chantier (Laval) – 7002

Superviseur de chantier (Gatineau) – 7003

Superviseur de chantier (Montreal East) – 7004

Labourer (Red Deer) – 5057

Superviseur de chantier (Montreal West) – 7005

Superviseur de chantier (Quebec City) – 7006

Superviseur de chantier (Laurentides) – 7007

Labourer (Cabinet Maker – Shop Helper) – 5063

Carpenter (Niagara Falls) – 7009

Quality Assurance Assistant 7010

Quality Assurance Assistant (Toronto) – 7011

Quality Assurance Assistant (Calgary) – 7012

Project Manager (Montreal East) – 5068

Quality Assurance Assistant (Montreal) – 7013

Project Assistant (Kamloops) – 7015

Painter (Victoria) – 5070

Abatement/Remediation Technician (Mississauga) – 7016

Bilingual Client Support Service (Quebec City) – 7017

Project Assistant (Barrie) – 7018

Project Assistant (Prince George) – 5076

Carpenter (Barrie) – 5077

Bilingual Team Lead Contact Call Center (Remote)- 7020 English/French

General Labour (Mississauga) – 5078

Carpenter (Kamloops) – 7021

General Labour (Toronto) – 5079

Project Assistant (Kitchener) – 7022

Project Supervisor (Red Deer) – 7023

Labourer (Vancouver) – 7025

Drywaller (Vernon) – 5083

Labourer (Kelowna) – 7026

Labourer (Prince George) – 7027

Flood Technician (Vernon) – 5085

Water Damage Technician (Surrey) – 5096

Carpenter (Red Deer) – 5097

Labourer (Prince George) – 6002

Drywaller/Painter (Prince George) – 6004

Finishing Carpenter (Prince George) – 6005

Contents Technician (Kamloops) – 5011

Water Damage Technician (Niagara Falls) – 6015

Finishing Carpenters (Montreal) – 4104

Carpenter (Mississauga) – 2385

Carpenter / Drywaller (Kitchener) – 4165

Contents Technician (Squamish) – 2185

Drywaller / Painter (Mississauga) – 2384

Labourer (Squamish) – 2304

Painter (Kelowna) – 2320

Project Manager (Halifax) – 4172

Project Manager (Kitchener) – 4167

Remediation Technician (Mississauga) – 2383

Remediation Technician (Vernon) – 2287

Remediation Technician (Victoria) – 1049

Water Damage Technician (Abbotsford) – 1020

Water Damage Technician (Calgary) – 1065

Water Damage Technician (Squamish) – 2188

Water Damage Technician (St. John’s) – 2306

Water Damage Technician (Vernon) – 2286

Carpenter (Ottawa) – 2355

Contents Technician (Ottawa) – 2372

Contents Technician (Woodstock) – 2375

Drywaller / Painter (Ottawa) – 2354

Finishing Carpenter (Kelowna) – 2249

Project Manager (Red Deer) – 2182

Project Manager (Western Canada) – 2175

Water Damage Technician (Ottawa) – 2352

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