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Directeur principal, opérations — Québec

  • Montréal Est, QC
  • Équipe de direction

***Veuillez noter que seules les candidatures ayant répondu aux questions de présélection seront prises en considération. *****

Compensation*: 135,000- 169,000$ / année (temps-plein, permanent)

Alors que nous continuons de croître au Québec, On Side Après-Sinistre est à la recherche d’un directeur principal opérations expérimenté pour se joindre à notre équipe ! Relevant du vice-président principal, ventes et opération, le directeur principal opérations Québec supervisera nos succursales dans l’ensemble de la province.

Il travaillera avec les directeurs des opérations pour développer des stratégies et des initiatives opérationnelles, tout en travaillant à leur mise en œuvre. Le titulaire du poste veille à ce que les opérations de On Side respectent les normes, répondent aux besoins de nos clients, garantissent la satisfaction des employés, augmentent les revenus et favorisent une culture de la sécurité et de l’efficacité.

Le titulaire de ce poste assurera l’encadrement et le soutien des directeurs des opérations. En se concentrant sur le leadership, l’excellence opérationnelle, la sécurité et le contrôle des coûts, le directeur des opérations influence efficacement la culture en constante évolution de On Side.

Ce que vous apportez à l’équipe

  • Diplôme universitaire en gestion d’entreprise ou combinaison de formations pertinentes en gestion et d’expériences dans des domaines connexes.
  • Plus de 5 ans d’expérience dans un poste de direction ou de gestion requis.
  • Expérience de plus de 5 ans dans le secteur des interventions après sinistre et des urgences, un atout.
  • Connaissance des contrats, des négociations et de la gestion du changement.

 Où travaillerez-vous ?

Ce poste est basé dans la région de Montréal et nécessite des déplacements périodiques dans toutes les succursales du Québec.

Qu’est-ce qui vous distinguera des autres ?

  • Aptitude à effectuer plusieurs tâches à la fois dans un environnement dynamique.
  • Capacité à développer et à maintenir des relations de travail.
  • Habileté à communiquer efficacement et à mettre en œuvre le changement par l’engagement.
  • Aptitude à résoudre les problèmes par l’analyse des causes profondes et la mise en œuvre de solutions durables.
  • Capacité avérée à diriger des équipes.
  • Solides compétences en résolution de problèmes et en communication ;
  • Leadership éthique et équitable

Quels sont les avantages pour vous ?

Nous sommes une entreprise établie dans une industrie en croissance et nous avons besoin de gens extraordinaires ! Nous voulons que vous soyez épanoui dans votre travail, que vous appréciiez les personnes avec lesquelles vous travaillez et que vous ayez des possibilités d’apprentissage et de progression. Nous sommes ravis de pouvoir offrir un programme d’aide aux employés, un excellent régime de soins de santé qui comprend des soins médicaux complémentaires (chiropratique, massage, acupuncture, vision, pour n’en nommer que quelques-uns !), une assurance dentaire, une assurance invalidité de longue durée (ILD) et une assurance-vie.

Chez On Side, nous travaillons fort pour favoriser la diversité et l’inclusion, et nous encourageons chaque personne à être parfaitement authentique au travail, et ce, chaque jour.

Qui sommes-nous ?

Des catastrophes météorologiques majeures et des accidents mineurs impliquant l’eau et le feu, entre autres, se produisent chaque jour. Dans notre industrie, l’après-sinistre nous garde occupés, 24 heures sur 24, 7 jours sur 7. Mère nature n’attend pas les invitations. Heureusement que nous sommes là pour gérer les imprévus ; chose que nous faisons depuis plus de 40 ans !

Nous avons des succursales de Victoria, en Colombie-Britannique, à St. John’s, à Terre-Neuve et (presque) partout entre les deux. Grâce à notre formidable équipe de plus de 1 800 employés, nous offrons nos services à travers le Canada ; et nous sommes en pleine croissance. Peut-être serez-VOUS notre prochain ajout !

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Questions de présélection

  • Comment ce rôle s’inscrit-il dans vos objectifs?
  • Parlez-nous de votre expériences en après-sinistre/construction.
  • Parlez-nous de votre expériences en gestion d’équipes. C’était dans que domain? Combien de personnes était sous votre chargé?
  • Comment gagnez-vous la confiance de votre équipe et des parties prenantes ? Quelles stratégies utilisez-vous pour convaincre les gens d’adhérer à vos idées/suggestions?
  • Que sont vos attentes salariales et pour vacances par année?
  • Écrivez et parlez-vous parfaitment (10/10) francais ET anglais pour supporter nos opérations au Québec et dans le reste du pays?

Applications

  • Gatineau, QC
  • Métiers

Techniciens principal expérimenté en dégâts d’eaux

  • Québec
  • Ressources humaines

Généraliste en ressources humaines – Region de l’est (bilingue)

  • Laval, QC
  • Ressources humaines

Généraliste en ressources humaines – Region de l’est (bilingue)

  • Ottawa, Ontario (FR)
  • Ressources humaines

Généraliste en ressources humaines – Region de l’est (bilingue)

  • Montréal Est, QC
  • Administration / Service à la clientèle

Superviseur d’administration de projets – Region de Québec (bilingue F/A)

  • Laval, QC
  • Administration / Service à la clientèle

Superviseur d’administration de projets – Region de Québec (bilingue F/A)

  • Laurentides, QC
  • Métiers

Technicien principal en dégâts d’eaux – Laurentides (Mirabel)

  • Ville de Québec, QC
  • Métier spécialisé / Ouvrier

Charpentiers-menuisiers compagnons CCQ – Ville de Québec

  • Laurentides, QC
  • Gestion de projet

Chargé/Gestionnaire de projets – Laurentides

  • Laval, QC
  • Métier spécialisé / Ouvrier

Techniciens expérimenté en contenu

  • * Télétravail
  • Ressources humaines

Recruiteur Junior (Bilingue Français/Anglais)

  • Laval, QC
  • Métier spécialisé / Ouvrier

Superviseur de project – Urgence (Après-Sinistre)

  • Laurentides, QC
  • Équipe de direction

Directeur principal, opérations — Québec

  • Laval, QC
  • Équipe de direction

Directeur principal, opérations — Québec

  • Québec
  • Équipe de direction

Directeur principal, opérations — Québec

  • Québec
  • Ressources humaines

Directeur, ressources humaines – Region de l’est (Bilingue français/anglais)

  • Gatineau, QC
  • Équipe de direction

Gestionnaire des opérations – Gatineau

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